Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o. w Rudzie Śląskiej poszukuje osoby

    na wolne stanowisko biurowe ds. zamówień publicznych

w Dziale Administracji i Organizacji Zasobów

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

  1. Przygotowywanie i prowadzenie postępowań w celu udzielania zamówień publicznych zgodzie z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych i wewnętrznymi regulacjami obowiązującym w Spółce.
  2. Prowadzenie pełnej dokumentacji postępowań o udzielenie zamówień publicznych zgodnie z przyjętymi standardami.
  3. Opracowywanie i publikowanie ogłoszeń w Dzienniku Urzędowym UE.
  4. Prowadzenie całości korespondencji zgodnie z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych i wewnętrznymi regulacjami obowiązującymi w Spółce.
  5. Bieżąca współpraca z komórkami organizacyjnymi Spółki w sprawach związanych z postępowaniami o udzielenie zamówień publicznych.
  6. Obsługa elektronicznej platformy zakupowej.
  7. Wykonywanie innych czynności związanych z zakresem i tokiem pracy Działu, zleconych przez bezpośredniego Przełożonego.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe,
  • minimum roczne doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z udzielaniem zamówień publicznych po stronie zamawiającego,
  • znajomość prowadzenia procedur przetargowych,
  • umiejętność obsługi elektronicznych platform zakupowych,
  • doświadczenie w przygotowywaniu ogłoszeń w Dzienniku Urzędowym UE oraz prowadzeniu prac Komisji przetargowych,
  • doświadczenie w sporządzaniu rocznego sprawozdania o udzielonych zamówieniach publicznych,
  • umiejętność obsługi urządzeń biurowych oraz komputera (MS Office),
  • umiejętność pracy samodzielnej nad powierzonymi zadaniami oraz pracy w grupie,
  • dokładność i rzetelność. 

Oferujemy:

  • pracę w stabilnej, prężnie rozwijającej się branży,
  • zatrudnienie na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
  • wsparcie socjalne w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów, karnetów sportowych, wycieczek itp.)
  • dostęp do podstawowego pakietu medycznego już od złotówki,
  • możliwość przystąpienia na preferencyjnych warunkach do ubezpieczenia grupowego,
  • dostęp do nieoprocentowanych pożyczek w ramach Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
  • atrakcyjny system wynagrodzeń: stawka zasadnicza + premia uznaniowa, nagrody okazjonalne oraz jubileuszowe,
  • dodatkowe wynagrodzenie z okazji Dnia Pracownika Gospodarki Komunalnej,
  • możliwość szkolenia i rozwoju zawodowego.

CV wraz z listem motywacyjnym prosimy przesłać do dnia 3.12.2025 r. na adres:
PWiK Sp. z o.o. w Rudzie Śląskiej, 41-709 Ruda Śląska, ul. Pokoju 13 lub wysłać e-mailem na adres kadry@pwik.com.pl.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami spełniającymi wymagane kryteria.

Jeśli chcesz, aby twoje dane osobowe były wykorzystywane przez PWiK Sp. z o.o. w Rudzie Śląskiej do celów przyszłych rekrutacji, prosimy o umieszczenie w CV następującej zgody (pamiętaj, że zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie): Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez PWiK Sp. z o.o. w Rudzie Śląskiej moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

 

Informacje o przetwarzaniu Twoich danych osobowych.

  1. Informujemy, że Administratorem Twoich danych osobowych (w skrócie ADO) będzie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o. z siedzibą w Rudzie Śląskiej, dane kontaktowe: (41-709) Ruda Śląska, ul. Pokoju 13, e-mail: bok@pwik.com.pl
  2. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, na które odpowiadasz lub w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych (jeśli wyrazisz na to zgodę). W przypadku, gdy Twoje dane osobowe będą przetwarzane w związku z opublikowanym przez nas ogłoszeniem o pracę, dane w zakresie: imię i nazwisko oraz rodzaj rekrutacji, w której weźmiesz udział będziemy przetwarzać także w celu obrony przed roszczeniami związanymi z tą rekrutacją (na podstawie prawnie uzasadnionego interesu ADO).
  3. Podstawą przetwarzania danych osobowych wskazanych w przepisach prawa pracy (w szczególności Kodeksie Pracy oraz Rozporządzeniu w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika) jest obowiązek prawny ADO. Jeśli podasz dane osobowe w zakresie wykraczającym poza zakres wskazany przepisami prawa pracy (np. informację o swoim hobby), podstawą prawną ich przetwarzania będzie Twoja zgoda - podanie takich danych jest równoznaczne z wyrażeniem zgody na ich przetwarzanie przez ADO.
  4. Podanie danych osobowych w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy jest obowiązkowe, ich niepodanie uniemożliwi wzięcie udziału w rekrutacji. Podanie innych danych osobowych jest dobrowolne - jeśli ich nie podasz, nie będzie to miało wpływu na możliwość uczestnictwa w procesie rekrutacyjnym.
  5. Dostęp do Twoich danych osobowych otrzymają upoważnieni pracownicy ADO. Ponadto, Twoje dane osobowe będą przekazywane następującym kategoriom podmiotów:

a.    podmiotom, które na zlecenie ADO wykonują czynności wspierające jego działalność np. firmie serwisującej systemy informatyczne ADO, dostawcy usługi hostingu poczty elektronicznej,

b.   dostawcom usług pocztowych,

c.    podmiotom upoważnionym do ich otrzymania na podstawie przepisów prawa.

6.    Twoje dane osobowe nie będą wykorzystywane przez ADO do podejmowania wobec Ciebie decyzji w sposób zautomatyzowany (czyli bez udziału człowieka), w tym do profilowania.

  1. Dane będą przetwarzane:

a.    do zakończenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które aplikujesz,

b.   jeśli wyraziłeś/aś zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych w celu przyszłych rekrutacji, Twoje dane będą przetwarzane do czasu wycofania zgody, jednak nie dłużej, niż przez 12 miesięcy od dnia, w którym otrzymaliśmy Twoje dane,

c.    niezależnie od powyższego, w przypadku, gdy Twoje dane osobowe będą przetwarzane w związku z opublikowanym przez nas ogłoszeniem o pracę, dane w zakresie: imię, nazwisko i rodzaj rekrutacji, w której weźmiesz udział, będziemy przetwarzać przez okres 6 miesięcy od dnia zakończenia rekrutacji.

  1. Przysługuje Ci prawo do:

a.    dostępu do Twoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii,

b.   sprostowania danych - jeśli są nieprawidłowe lub niekompletne,

c.    usunięcia danych lub ograniczenia ich przetwarzania (w określonych przypadkach),

d.   przenoszenia Twoich danych osobowych (w określonych przypadkach),

e.   wniesienia do ADO sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych osobowych z uwagi na Twoją szczególną sytuację (dotyczy to danych przetwarzanych w celu realizacji prawnie uzasadnionego interesu ADO),

f.    wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

g.    cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie, przy czym wycofanie zgody nie będzie miało wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Aby wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych, skontaktuj się w dowolny sposób z ADO wykorzystując dane kontaktowe ADO podane w pkt 1.